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员工是影速公司最重要的财富

 
公平的环境:能力与业绩相结合的绩效管理和薪酬福利体系,保证全体影速员工都能在公平、开放的环境下尽其所能,充分发挥,取得相应的报酬和晋升机会。
 
广阔的空间:建立了管理、营销、技术三个序列的人才发展通道,始终重视培训,依照个体进行职业生涯发展规划,并因人而异为创造最佳的工作环境和良好的发展空间,保证所有精英都能尽施所长。
 
完善的福利:提供有竞争力的薪酬和福利计划,实现企业、社会、员工共赢。
 
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